异乡亦故乡,江门实施六大计划做好春节稳就业

江门 更新于:2025-02-05 16:43
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    1月9日,2025年“南粤春暖”行动•“就在江门”启动仪式暨蓬江区产业园就业驿站揭牌仪式在蓬江产业会客厅举行。自1月9日起至3月底,江门将实施2025年“南粤春暖”行动•“就在江门”六大计划,做好春节前后稳就业保用工工作。此外,江门首家建在产业园区的省级标准化就业驿站同日启用。

    2025年“南粤春暖”行动•“就在江门”启动仪式暨蓬江区产业园就业驿站揭牌仪式在蓬江产业会客厅举行。 南方+ 吴惠芳 拍摄

    今年春节来得较早,务工人员的流动高峰和企业的复工复产潮也相应提前。面对春节前后稳就业保用工这一重大任务,江门也早早谋划部署。自1月9日起至3月底,江门将实施2025年“南粤春暖”行动•“就在江门”六大计划:

    “幸福直通车”计划贴心护航,通过安排专车接送异地务工人员,积极引导企业为员工报销返乡返岗车票等举措,确保他们能够平安、有序地踏上归乡与返岗之路;

    “百人进千企”计划深入推进“人社服务进万家”党员先锋专项行动,党员干部们化身政策与服务的传递者,走进企业和务工人员群体,为他们送去实实在在的政策支持、贴心周到的服务;

    “春暖招聘”计划借助线上线下多种渠道广泛发布就业信息,为求职者和用人单位搭建起便捷高效的沟通桥梁;

    “乐业暖心”计划聚焦就业困难人员等重点援助对象,扎实落实“一对一”精准就业帮扶工作,助力他们早日实现稳定就业;

    “技能培训”计划开设500多个线上培训课程,免费向市民开放,帮助他们提升职业技能,增强就业竞争力;

    “权益护航”计划重拳出击,开展集中整治拖欠农民工工资问题等专项检查行动,切实维护劳动者的合法权益。

    海信(广东)空调有限公司部装分厂车间主任郑友超分享留岗过年的感受。 南方+ 吴惠芳 拍摄

    海信(广东)空调有限公司部装分厂车间主任郑友超来自江苏徐州,今年他依旧选择留在江门过年,和去年一样。谈及留岗过年的感受,郑友超脸上洋溢着幸福的笑容:“虽然没能回家过年,但我丝毫没有孤单的感觉。公司就像一个温暖的大家庭,给予我满满的关怀,让我内心充满了获得感和幸福感。而且政府组织了丰富多彩的活动,浓浓的节日氛围在这座城市弥漫开来,让我在异乡也能感受到家的温馨。在这里过年,既安心又充实。”

    郑友超介绍,其所在的企业为留厂员工准备了丰富多样的节日福利,这让他深切感受到公司对自己的关怀与重视,这些福利也进一步加深了团队的凝聚力,也让大家的情感联系更为紧密。

    海信(广东)空调有限公司有关负责人介绍,企业春节福利政策包含了工会春节慰问费、公司春节慰问、新春大礼包、节前稳岗、留园激励、复工留任、开工大抽奖、员工内部推荐奖励以及春节员工返乡、回厂路费报销等九个方面。

    海信(广东)空调有限公司为员工提供了九个方面的春节福利政策。 南方+ 吴惠芳 拍摄

    活动当日,现场招聘会热闹非凡。部分园区企业在就业驿站前整齐“摆摊”,展示各自的招聘岗位和企业优势,吸引了众多求职者驻足咨询,现场气氛热烈,为求职者和企业提供了面对面交流的良好机会。

    部分园区企业在就业驿站前整齐“摆摊”,吸引了众多求职者驻足咨询。 南方+ 吴惠芳 拍摄

    “南粤春暖”行动•“就在江门”启动仪式后,“人社服务进万家”行动也同步开启,江门市人力资源社会保障局领导班子成员分别带队前往各县(市、区)开展“送政策、送资金、送服务”“三送”活动,为重点用工企业和员工代表送上新春祝福和慰问品,助力异地务工人员返乡平安、留江安心过年,为企业稳定春节前后用工送上“强心剂”。

    江门市人力资源社会保障局领导班子成员分别带队前往各县(市、区)开展“送政策、送资金、送服务”“三送”活动。 南方+ 吴惠芳 拍摄

    值得一提的是,全市首家建在产业园区的省级标准化就业驿站——蓬江区产业园就业驿站当日同步揭牌,它将就业服务的触角从 “家门口”延伸到了“厂门口”,真正实现了人才与园区企业的精准对接。据介绍,蓬江区产业园就业驿站参照零工市场运营管理模式,引进第三方机构运营,重点服务园区内182家规上企业,超4万园区职工。

    撰文/摄影:吴惠芳

    【作者】 吴惠芳

    【来源】 南方报业传媒集团南方+客户端

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